La compréhension des mécanismes et de notions clés
telles que régulation, organisation et système et l'identification des principes moteurs de l'adaptation, du changement et de l'engagement sont les deux thèmes majeurs traités dans ce séminaire.
Augmenter la capacité à piloter, avec succès, les démarches et les organisations dynamiques et complexes où nous assumons des responsabilités, en est l'objectif général.

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